Praca dla Dyrektor Agent

1 - 10 z 54 oferty pracy

Agent ds. Nieruchomości

Land-Lord Nieruchomości w Warszawa, Mazowieckie / Cały etat

Wykształcenie co najmniej średnie. Umiejętności komunikacyjne- interpersonalne. Chęć do nauki i stałego kształcenia. Obsługa komputera. Doświadczenie w sprzedaży, handlu lub marketingu. Doświadczenie na rynku nieruchomości niekonieczne. ... (więcej)

15.05.2012 w praca.pl

Manager / Dyrektor

MEDITOR Kancelaria Odszkodowawcza Sp. z o.o. / Cały etat

Opis stanowiska: reprezentowanie Kancelarii Meditor, tworzenie własnego zespółu przedstawicieli, prowadzenie rekrutacji, szkolenia i zarządza zespołem sprzedażowym, dbanie o profesjonalną obsługę pozyskanych Klientów, wdrażanie oraz ... (więcej)

07.05.2012 w praca.pl

Manager / Dyrektor

MEDITOR Kancelaria Odszkodowawcza Sp. z o.o. / Cały etat

Opis stanowiska: reprezentowanie Kancelarii Meditor, tworzenie własnego zespółu przedstawicieli, prowadzenie rekrutacji, szkolenia i zarządza zespołem sprzedażowym, dbanie o profesjonalną obsługę pozyskanych Klientów, wdrażanie oraz ... (więcej)

07.05.2012 w praca.pl

Manager / Dyrektor

MEDITOR Kancelaria Odszkodowawcza Sp. z o.o. / Cały etat

Opis stanowiska: reprezentowanie Kancelarii Meditor, tworzenie własnego zespółu przedstawicieli, prowadzenie rekrutacji, szkolenia i zarządza zespołem sprzedażowym, dbanie o profesjonalną obsługę pozyskanych Klientów, wdrażanie oraz ... (więcej)

07.05.2012 w praca.pl

Manager / Dyrektor

MEDITOR Kancelaria Odszkodowawcza Sp. z o.o. / Cały etat

Opis stanowiska: reprezentowanie Kancelarii Meditor, tworzenie własnego zespółu przedstawicieli, prowadzenie rekrutacji, szkolenia i zarządza zespołem sprzedażowym, dbanie o profesjonalną obsługę pozyskanych Klientów, wdrażanie oraz ... (więcej)

07.05.2012 w praca.pl

Manager / Dyrektor

MEDITOR Kancelaria Odszkodowawcza Sp. z o.o. / Cały etat

Opis stanowiska: reprezentowanie Kancelarii Meditor, tworzenie własnego zespółu przedstawicieli, prowadzenie rekrutacji, szkolenia i zarządza zespołem sprzedażowym, dbanie o profesjonalną obsługę pozyskanych Klientów, wdrażanie oraz ... (więcej)

07.05.2012 w praca.pl

Manager / Dyrektor

MEDITOR Kancelaria Odszkodowawcza Sp. z o.o. / Cały etat

Opis stanowiska: reprezentowanie Kancelarii Meditor, tworzenie własnego zespółu przedstawicieli, prowadzenie rekrutacji, szkolenia i zarządza zespołem sprzedażowym, dbanie o profesjonalną obsługę pozyskanych Klientów, wdrażanie oraz ... (więcej)

07.05.2012 w praca.pl

Manager / Dyrektor

MEDITOR Kancelaria Odszkodowawcza Sp. z o.o. / Cały etat

Opis stanowiska: reprezentowanie Kancelarii Meditor, tworzenie własnego zespółu przedstawicieli, prowadzenie rekrutacji, szkolenia i zarządza zespołem sprzedażowym, dbanie o profesjonalną obsługę pozyskanych Klientów, wdrażanie oraz ... (więcej)

07.05.2012 w praca.pl

Manager / Dyrektor

MEDITOR Kancelaria Odszkodowawcza Sp. z o.o. / Cały etat

Opis stanowiska: reprezentowanie Kancelarii Meditor, tworzenie własnego zespółu przedstawicieli, prowadzenie rekrutacji, szkolenia i zarządza zespołem sprzedażowym, dbanie o profesjonalną obsługę pozyskanych Klientów, wdrażanie oraz ... (więcej)

07.05.2012 w praca.pl

Manager / Dyrektor

MEDITOR Kancelaria Odszkodowawcza Sp. z o.o. / Cały etat

Opis stanowiska: reprezentowanie Kancelarii Meditor, tworzenie własnego zespółu przedstawicieli, prowadzenie rekrutacji, szkolenia i zarządza zespołem sprzedażowym, dbanie o profesjonalną obsługę pozyskanych Klientów, wdrażanie oraz ... (więcej)

07.05.2012 w praca.pl
54 aktualnych ofert pracy Dyrektor Agent na dzień 19.05.2012 znaleziono. Znajdź swoją wymarzoną pracę z Renego!

Wskazówki przy szukaniu pracy

  • bulletJeśli w opisie pracy zamieszczone zostały dane osoby kontaktowej z numerem telefonu- zadzwoń do niej. To daje pozytywne wrażenie na przyszłość, na pewno cię zapamięta.
  • bulletUżyj właściwej wielkości białej koperty do wysłania swojego podania o pracę. Na etykietach wydrukuj adres i adres zwrotny.
  • bulletTwoje zdjęcie nie może być zdjęciem z Twoich ostatnich wakacji. Raczej powinno być profesjonalnym zdjęciem od fotografa.
  • bulletNie pal podczas spotkania. Nawet jeśli gospodarz spotkania pali, Ty powinieneś się od tego powstrzymać.
  • bulletJeśli Twoja rozmowa kwalifikacyjna odbywa się w restauracji, nie wybieraj najdroższych potraw. Dostosuj się do gospodarza.
  • bulletNigdy nie używaj starej koperty albo ciemnej kolorystyki papieru.
  • bulletUnikaj niestosownej odzieży. Nie powinieneś być ubrany bardziej elegancko ani luźniej od twojego gospodarza.
  • bulletPrzyjdź w odpowiednim ubraniu. Odzież powinna być schludna i odpowiadać proponowanej pozycji.
  • bulletDo swojego potencjalnego szefa wyrażaj się z szacunkiem. Staraj się unikać rozmowy w zgiełku. Jeśli to możliwe wykorzystaj telefon komórkowy.
  • bulletPrzygotuj się do rozmowy kwalifikacyjnej. Powinieneś znać firmę i fakty o niej.
  • bulletGdy dochodzi do powitania, wyciągasz rękę do osoby prowadzącej rozmowę i wyraźnie się przedstawiasz.
  • bulletUnikaj zaniedbanego wyglądu. Tłuste włosy i trzydniowy zarost może zniszczyć pozytywne wrażenie.
  • bulletTwoje podanie musi być kompletne. Pamiętaj żeby wysłać pismomotywacyjne, list przewodni, CV i odpowiednie zdjęcie. Odpisyzaświadczeń szkolnych, referencje z pracy i zaświadczenia stanowią załączniki do twojego podania.
  • bulletPatrz na osobę prowadzącą rozmowę kwalifikacyjną podczas rozmowy.