Praca dla Specjalista Active

1 - 10 z 62 oferty pracy

Specjalista ds. Windows

Klient Portalu Praca.pl / Cały etat

Głównymi zadaniami osoby zatrudnionej będą: zarządzanie systemami Windows na środowisku produkcyjnym projektowanie, testowanie, akceptacja i wdrożenie nowych projektów analiza i szacowanie ryzyka związanego z wprowadzaniem zmian wsparcie ... (więcej)

21.05.2012 w praca.pl

Specjalista ds. Windows

Klient Portalu Praca.pl / Cały etat

Głównymi zadaniami osoby zatrudnionej będą: zarządzanie systemami Windows na środowisku produkcyjnym projektowanie, testowanie, akceptacja i wdrożenie nowych projektów analiza i szacowanie ryzyka związanego z wprowadzaniem zmian wsparcie ... (więcej)

21.05.2012 w praca.pl

Specjalista ds. Service Desk – Obsługa Telefoniczna

TAURON Obsługa Klienta GZE sp. z o.o w Gliwice, Śląskie / Cały etat

TAURON Obsługa Klienta GZE to Spółka, która należy do Grupy TAURON - jednej z największych pionowo zintegrowanych grup energetycznych działających na terenie naszego kraju. Grupa TAURON obejmuje swoim działaniem 18 proc. powierzchni kraju, ... (więcej)

18.05.2012 w mypraca.pl

Specjalista ds. Windows

Klient Portalu Praca.pl / Cały etat

Głównymi zadaniami osoby zatrudnionej będą: zarządzanie systemami Windows na środowisku produkcyjnym projektowanie, testowanie, akceptacja i wdrożenie nowych projektów analiza i szacowanie ryzyka związanego z wprowadzaniem zmian wsparcie ... (więcej)

21.05.2012 w praca.pl

Specjalista ds. Windows

Klient Portalu Praca.pl / Cały etat

Głównymi zadaniami osoby zatrudnionej będą: zarządzanie systemami Windows na środowisku produkcyjnym projektowanie, testowanie, akceptacja i wdrożenie nowych projektów analiza i szacowanie ryzyka związanego z wprowadzaniem zmian wsparcie ... (więcej)

21.05.2012 w praca.pl

specjalista ds. wsparcie technicznego

Capgemini Polska Sp. z o.o. w Wrocław, Dolnośląskie / Cały etat

Capgemini jest jednym z największych na świecie dostawców usług z zakresu konsultingu, technologii informatycznych i outsourcingu. Capgemini posiada ponad 300 biur w40 krajach i jest największą firmą doradczą w ... (więcej)

22.05.2012 w mypraca.pl

Młodszy Specjalista Informatyk - Pracownik Helpdesk

Eurocash S.A. / Cały etat

Wymagania: wykształcenie wyższe - preferowana informatyka, bardzo dobra znajomość systemu Windows XP na poziomie administracji stacją roboczą, znajomość obsługi sprzętu biurowego , dodatkowym atutem będzie wiedza na temat środowiska ... (więcej)

10.05.2012 w pracuj.pl

Specjalista ds. Spedycji Międzynarodowej Całopojazdowej

Hays Poland w Wrocław, Dolnośląskie / Cały etat

SUPPORTTHE GROWTH OF OUR CLIENTIN WROCŁAWOur Client is an international logistics company, operating globally. Due to its rapid growth around the world, including Poland, we are currently looking for ideal candidates to fill the Freight Forwarding ... (więcej)

14.05.2012 w praca.pl

Outsourcing - Specjalista ds. Identity & Access Management

Warszawa, Mazowieckie / Cały etat

Accenture jest globalną firmę świadczącą usługi z zakresu konsultingu, nowoczesnych technologii i outsourcingu. Ponad 223 tys. pracowników Accenture świadczy usługi swoim klientom z ponad 120 krajów świata. Łączymy niezrównane ... (więcej)

04.10.2011 w careerbuilder.pl

Outsourcing - Specjalista ds. Identity & Access Management

Cały etat

Charakterystyka pracy: Zespół drugiej linii wsparcia zakresie Windows 2003/2008 Server i struktury Active Directory oraz pokrewnych technologii z zakresu Identity and Access Management Zarządzanie procesami autentykancji i autoryzacji Zapewnienie ... (więcej)

20.09.2011 w pracuj.pl
62 aktualnych ofert pracy Specjalista Active na dzień 25.05.2012 znaleziono. Znajdź swoją wymarzoną pracę z Renego!

Data publikacji

Rodzaj umowy

Ostatnie wyszukiwania

Wskazówki przy szukaniu pracy

  • bulletGdy się żegnasz, powinieneś wyrazić swoje zainteresowanie pracą raz jeszcze.
  • bulletUżyj właściwej wielkości białej koperty do wysłania swojego podania o pracę. Na etykietach wydrukuj adres i adres zwrotny.
  • bulletSpróbuj zachowywać się naturalnie w trakcie spotkania. Unikaj głośnego śmiechu albo obgryzania paznokci.
  • bulletNie składaj niekompletnych dokumentów. Żaden rekrutujący nie będzie dzwonić do Ciebie i przypominać o brakujących dokumentach.
  • bulletUnikaj zaniedbanego wyglądu. Tłuste włosy i trzydniowy zarost może zniszczyć pozytywne wrażenie.
  • bulletWszystkie Twoje dokumenty powinny być umieszczone w teczce. Strona tytułowa CV i kopie zaświadczeń powinny być w niej umieszczone, a list przewodni na samym jej wierzchu.
  • bulletPrzygotuj się do rozmowy kwalifikacyjnej. Powinieneś znać firmę i fakty o niej.
  • bulletGdy dochodzi do powitania, wyciągasz rękę do osoby prowadzącej rozmowę i wyraźnie się przedstawiasz.
  • bulletDo swojego potencjalnego szefa wyrażaj się z szacunkiem. Staraj się unikać rozmowy w zgiełku. Jeśli to możliwe wykorzystaj telefon komórkowy.
  • bulletNa spotkaniu musisz zjawić się punktualnie!
  • bulletBez względu na okoliczności nie spóźnij się na spotkanie.
  • bulletReszta twojego wyglądu - włosy, paznokcie, broda – muszą być zadbane.
  • bulletMożesz się lekko popisywać w swoim liście przewodnim, ale nie przesadzaj. Nie składaj fałszywych oświadczeń i oczywiście nie umieszczaj w CV wszystkich swoich wyjazdów studenckich i wypadów naukowych.
  • bulletTwoje podanie musi być kompletne. Pamiętaj żeby wysłać pismomotywacyjne, list przewodni, CV i odpowiednie zdjęcie. Odpisyzaświadczeń szkolnych, referencje z pracy i zaświadczenia stanowią załączniki do twojego podania.
© 2012 Renego